可口可乐将在北美裁员4000人 全球遣散费超3.5亿美元
【可口可乐将在北美裁员4000人 全球遣散费超3.5亿美元】8月28日，据外媒报道，因疫情导致饮料销售下滑，可口可乐公司决定裁员数千人，并减少相关业务部门数量。本周五，该公司公告称，裁员将采取自愿和非自愿相结合的形式。首先，公司会向美国、加拿大和波多黎各的4000名员工买断方案，然后在其他国家和地区类似的自愿离职计划。虽然可口可乐未透露一共会涉及多少人员被裁减，但表示全球遣散费在3.5亿至5.5亿美元之间。截至2019年12月31日，可口可乐共拥有8.62万名员工，其中美国1.01万名。（澎湃新闻）
可口可乐将在北美裁员4000人，全球遣散费超3.5亿美元
可口可乐公司将在北美地区裁员。
8月28日，据外媒报道，因疫情导致饮料销售下滑，可口可乐公司决定裁员数千人，并减少相关业务部门的数量。
本周五，可口可乐公司发布公告称，裁员将采取自愿和非自愿相结合的形式。首先，公司会向美国、加拿大和波多黎各的4000名员工买断方案，然后在其他国家和地区类似的自愿离职计划。可口可乐公司表示，买断的方案将减少非自愿裁员的人数。
美国媒体CNN报道，虽然可口可乐没有透露一共会涉及多少人员被裁减，但表示全球遣散费在3.5亿至5.5亿美元之间。
截至2019年12月31日，可口可乐共拥有8.62万名员工，其中1.01万名位于美国。
在饮料业务方面，可口可乐也计划将相关运营部门的数量从17个缩减至9个，除了专注于更受欢迎的可口可乐系列饮料、运动饮料、咖啡和茶饮外，还希望在其他品类中进行扩展，例如苏打水和植物基饮料。
可口可乐指出，虽然饮料事业部进行了调整，但公司全球风投业务和瓶装事业部的结构保持不变。
同一日，可口可乐公司还宣布将成立一个新的运营事业部，通过利用其全球规模而提高公司运营效率。美国媒体CNBC指出，该部门将负责处理数据管理、消费者分析和电子商务运营，并与装瓶供应商合作，由公司首席信息和综合服务官Barry Simpson领导。
受到疫情影响，这家全球最大的饮料公司也不免受到冲击。7月21日，可口可乐发布了今年第二季度财报，收入同比下滑28%至72亿美元；净利润17.8亿美元，同比大跌31.8%，营收创下了25年以来的最大下滑幅度。
财报指出，业绩下滑主要是由于在二季度疫情爆发期间，全球多个国家均采取了封锁措施避免人群聚集，包括关闭餐馆、剧院以及体育赛事等，因此导致家庭外消费场景（away-from-home）的销售收入受到较大影响。
值得注意的是，相比全球业绩下滑的颓势，可口可乐中国市场业绩表现亮眼。财报指出，汽水品类第二季度在中国市场增长14%，并一部分抵消了亚洲地区整体业务的下滑。在饮料业务上，可口可乐品牌在中国市场表现最强劲，零糖可乐销量显著提升。
可口可乐也扛不住？全球裁员4000人，遣散费都要38亿
据中国基金报报道，可口可乐中国方面表示“目前没有收到中国公司的相关信息”。
当天可口可乐股价表现好于道指，盘中最高涨3.4%，收涨3.3%，报收49.83美元，市值高达2140亿美元。不过今年以来，可口可乐股价累计下跌8.36%，表现输给老对手百事可乐。
北美裁员后，全球其他地区将跟进
可口可乐称，该公司推出的一系列劳动力重组计划包括自愿离职与非自愿裁员，接受自愿离职的人数将限制未来裁员的规模。在北美地区自愿离职项目完成后，将在全球其他地区启动类似计划。
尽管公司未透露裁员总数，但预计其全球整体遣散计划将花费3.5亿至5.5亿美元（约合人民币24-38亿元）。北美地区符合自愿离职条件者是2017年9月1日或之前受雇的员工。
截至2019年底，可口可乐在全球拥有约8.6万名员工，其中北美地区有近1.08万人；若包括装瓶合作伙伴在内，该公司在全球拥有超过70万名雇员。历史数据显示，可口可乐在过去八年不断裁员，已经令员工总数减少了近10万人。
同时，可口可乐将把17个运营业务部门整合并缩减至9个，除了专注于更大和更受欢迎的饮料品牌，还将致力于更快拓展新产品并消除资源重复，但其全球风投和装瓶投资部门保持不变。
可口可乐有一半的销售额来自体育馆、电影院、酒吧等公共场所，这些地点大多在疫情期间被迫关闭。而主要竞争对手百事可乐公司却得益于休闲食品和早餐食品等“居家经济”的推动。
二季度净利润下滑32%
但在中国业绩表现喜人
今年7月，可口可乐发布2020年第二季度财报，今年二季度可口可乐的销售额为72亿美元，同比下降了28%，创25年来最大降幅，净利润同比下降32%，至18亿美元。公司董事长兼CEO昆西预计全球经济需要两至三年才能恢复，并认为今年第二季度将是公司最困难的时期。
其中，北美地区收入达到26.48亿美元，是可口可乐公司最重要的营收区域之一；欧洲、中东地区和非洲共计12.1亿美元，位居第二；亚太市场以11.83亿美元位居第三。
可口可乐二季度毛利润达到41.37亿美元，去年同期则为60.76亿美元；毛利率达到57.9%，经营利润率为27.7%，其中亚太地区经营利润以6.52亿美元位居第二，仅次于欧洲、中东及非洲区域。
可口可乐全球单箱销量下行趋势已经得到改善，从4月份的约下降25％到6月份的约下降10％，7月份至今下降比例已经降低至个位数。可口可乐公司表示业绩增长的动力来自于家庭外消费的改善和家庭渠道销量的持续增长。
值得一提的是，在亚太市场单箱销量的下降部分被中国市场的良好表现所抵消。在中国市场，该公司二季度的销量增长了14%，其中可口可乐领涨，零糖产品增长强劲。
Kantar Worldpanel中国区的数据显示，疫情期间国内碳酸饮料的销售没有受到太大影响，在第二季度保持了相对稳定的增长。
面对新冠疫情，中国已成为全球第一个恢复生产的市场。可口可乐表示，今年第二季度该公司在产品创新、品类拓展和渠道开发方面取得了显著进展。其中一部分反映在其本季度新产品的快速推出上。
大量临时裁员变永久下岗
美国失业人数剧增
由于持续受到新冠肺炎疫情的冲击，最近几周美国不少行业的大型跨国公司都宣布了大规模裁员计划。本周在美国航空宣布裁员1.9万人后，美高梅国际又将裁员1.8万人，约占其美国劳动力的1/4。上周有160万美国人新增申请失业金，截止8月中旬，共有2700万美国人正在接受各种形式的失业救济。
美国劳工部8月27日公布数据显示，在截至8月22日的一周，美国首次申请失业救济人数为100.6万人，连续两周站在100万关口上方。
数据还显示，在截至8月15日的一周，美国全国申请失业救济人数为1453.5万人。分析认为，美国就业市场仍高度紧张。目前美国仍有超过1400万人正在接受失业救济。
《华尔街日报》分析称，全美3至4月共流失2200万个就业岗位，5至7月新增就业人口930万人，远不足以弥补整体上的就业损失。随着招聘活动的放缓，很多美国人失业在家的时间将会变得更长。
随着越来越多的工人失业时长超过3个月，他们找工作的难度将会越来越大。高盛集团预计，将近四分之一的临时裁员将变为永久失业，这些人中约有200万可能直到2021年仍然处于失业状态。
与此同时，美国正面临新一轮企业破产潮。根据“破产数据”网站的数据，截至8月17日，已有创纪录的45家大型企业根据美国破产法第11章申请破产保护，每家企业的资产都超过10亿美元。同时，今年已有157家负债超过5000万美元的企业申请破产。资产超过5000万美元的零售企业中，已有24家企业已经申请破产。
每日经济新闻综合
央视新闻客户端、华尔街见闻、中国基金报等
