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今年已有10余地上调养老金具体什么情况?今年已有10余地上调养老金时间过程详解

今年已有15个省份上调最低工资标准!

今年以来,多地上调最低工资标准。截至目前,15省份最低工资标不同程度上调。其中,四川、广西、西藏等5地上调超200元,重庆自2019年1月1日起上调300元。

11月30日,海南人社厅发布通知称,经省政府同意,决定从2018年12月1日起,将现行最低工资标准提高240元。自此,从今年1月1日起,年内已有15省份上调最低工资标准。

今年已有10余地上调养老金具体什么情况?今年已有10余地上调养老金时间过程详解(图1)

具体来看,今年上调最低工资标准的15省份中,四川、广西、西藏、海南、广东5省份上调超200元。其中,四川和广西上一次调整为2015年,时隔三年,此次将第一档最低工资标准一口气上调280元,上调幅度居15省份之首。

同样是时隔三年才调整,安徽此次各档最低工资标准上调幅度为30元。

对此,安徽省人社厅表示,此次最低工资标准调整前,各档均包含个人缴纳的社会保险费和住房公积金。此次调整的最低工资标准中剔除了个人缴纳的社会保险费和住房公积金,增加最低工资标准的“含金量”。

安徽省人社厅指出,全国31个省市中,除北京、上海、安徽外,其他28个地区发布的均包含个人缴纳的社会保险费和住房公积金。如果按全国普遍发布口径(即包含个人缴纳的社会保险费和住房公积金部分),月最低工资标准四个档次分别达到1907元、1737元、1637元、1537元。最高档暂排全国第8位,中部省份第1位。

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2018年已进入尾声,但保障劳动者权益的计划依旧在进行。

12月6日,重庆市人力资源和社会保障局发布一则通知称:经人力资源社会保障部审核、市政府审议通过,对重庆市最低工资标准进行调整。其中,第一档职工最低月工资标准为1800元/月,第二档职工最低月工资标准为1700元/月,上述标准自2019年1月1日起执行。

有人说明年养老金会继续上调,上调幅度可能和今年持平,你怎么看

首先,对于养老金上调,比例控制在多少,这点并不是凭空随机调控的,而是有一定依据的,养老金调整标准根据经济增速、物价上涨、养老金收支水平、基金可承受能力等综合因素进行测算。每年到了一定时间,社保局及其他相关部门都会提前计算出各种数据,然后综合分析这些数据来确定养老金是否上调以及上调幅度,因此每年基本都是不一样的。

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我们也应该很明白。2018年新退休的人群使用的是新年度社会平均工资,社会平均工资在逐年增长,因此退休待遇会更高一些。而且2018年已经退休的老人养老金在2018年已经增加了5%。所以,2019年的调整基础要比2018年调整的基础高出一些,一般大约在100~180元之间。这样平均到个人增加的钱数会多增加5~9元左右。

而以往上调的幅度都是5%,在此基础上还要多加照顾高龄退休的人员,还要照顾艰苦边远的退休人员,军转干人员,这类人群在调整的5%的基础上还要进一步调高,因为这类人为社会做的贡献更大,按缴费年限每月适当的增加定额调整成分,2020年养老金的调整幅度也差不多会按照今年的方案调整,养老金的调整方案是要参照全国的经济发展水平的,并要时刻保持“稳增长”的态势,不能涨得太快,也不能低于现在的涨幅。

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物价指数在温和增长。据统计,今年以来我国的物价上涨水平持续维持在2%~2.5%之间,与去年一样没有出现大起大落。从保持退休人员的收入能赶上物价增长这个角度来讲,2019年的养老金增长幅度也应该保持2018年的5%这个水平。我国从今年开始建立了养老金的全国调剂和集中支付制度,这个制度的建立为退休人员养老金的正常调节奠定了坚实的基础。

其实从2000年开始,到2019年,我国的养老金已实现15连涨,这是党和政府根据我国的经济发展情况、物价波动情况,人民生活水平、养老保险收支情况等进行综合判断后作出的战略部署。在今年两会期间,退休金继续上调的政策正式出台,2019年还是按照平均5%的比例继续上调。上调的基本原则是“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”的十二字方针。

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那么我们说2020年养老金会不会上调呢?实际上现在去考虑这个问题有些为时尚早,因为毕竟2019年的这个上调待遇还没有拿到手里,自己具体能够上调多少钱我们还不得而知,所以现在去讨论明年2020年,这样的一个养老金上调的问题确实是有些不合时宜。感谢阅读,请加我的关注。

2019年养老金上调最新消息 地方养老金上调方案出齐

2019年退休人员基本养老金将提高5%,实现15连涨。据了解,目前各地正紧锣密鼓制定具体实施方案,并将于5月31日前上报有关部门。

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卢爱红介绍,人社部还在指导各地完善城乡居民养老保险制度,建立城乡居民养老保险待遇确定和基础养老金标准正常调整机制。

据记者不完全统计,截至目前,已有山西、河北、河南、宁夏、黑龙江、青海、云南、江西、广西、吉林、山东、福建、甘肃、湖南、辽宁、新疆等至少16省(区)明确建立基础养老金正常调整机制。

例如,河北省最新发布的方案中,包括待遇确定、基础养老金正常调整、个人缴费档次标准调整、缴费补贴调整、个人账户基金保值增值等内容,并明确8月底前按照新标准将今年以来增加的基础养老金补发到位。河南省则推出建立缴费年限基础养老金激励机制等8项措施,引导居民多缴多得、长缴多得。

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多地公布2019年城乡居民基础养老金提标方案。四川省计划安排资金136.08亿元,将城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准从每人每月93元提高到100元;广东省计划将城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准从每人每月148元提高到170元。不少地方则提出,对65周岁及以上参保城乡老年居民予以适当倾斜。对长期缴费、超过最低缴费年限的,适当加发年限基础养老金。

“待遇确定和调整机制是养老保险制度的核心,在筹资端关联制度的参保缴费激励,在支付端决定支付的再分配效果与水平。建立城乡居民养老保险待遇确定和基础养老金标准正常调整机制,可以促进全面提升制度保障质量,提高对通货膨胀等外生性风险的抵御能力,并可以稳定参保对象保障预期。”中国宏观经济研究院社会所副研究员关博说。

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